【閲覧無料】経営情報誌『オムニマネジメント』4月号公開（電子ブック）　特集テーマは『リモート時代のリーダーシップ』コロナ禍で転換期を迎えた日本のこれからのマネジメントについて考察

一般社団法人日本経営協会（NOMA）
過去3か月分も無料で閲覧可能

一般社団法人日本経営協会（本部事務局：東京都渋谷区、会長：高原　豪久）は、機関紙である経営情報誌『オムニマネジメント』2022年4月号の電子ブックを2022年3月31日に公開いたしました。 閲覧はこちら：https://noma.actibookone.com/



「リーダーシップ」について、遡れば古代ギリシャ時代から常々議論され続けてきました。特に時代の潮目が変わる際には、その時代を反映した様々な「リーダーシップ」理論が生まれています。
今号は前回に続き「リモート時代のリーダーシップ」を特集テーマとして取り上げます。今号では、時代の潮流の中で生まれた数々のリーダーシップにおけるパラダイムの変遷を振り返ると共に、コロナ禍によって大転換期を迎えた日本におけるこれからのリーダーシップについて「トップマネジャー」と「ミドルマネジャー」に分けて考察いたします。


『オムニマネジメント』2022年4月号　概要

特　集
・小野　善生 氏（滋賀大学経済学部 教授）：
不確実な時代を生き抜くためのリーダーシップ -トップによる価値創造とミドルによる価値共有-
連　載
・本田　有明 氏（人事コンサルタント）：
2021 年の新語・流行語大賞／元コーチが語る大谷選手の凄さ
・森　健 氏（ジャーナリスト）：
ドローンの時代
・姫野　友美 氏（ひめのともみクリニック 院長）：
テレワークで起きやすいコミュニケーション不足
・橋本　堅次郎 氏（日本文理大学 学長）：
フォロワーシップ（部下力）「上司と部下との悪い関係」

わが街わが動き
・君津市総務部総務課
きみの　みらいを　つくるまち～ 50 周年から、次の未来へ～　君津市市制施行50 周年


機関紙『オムニマネジメント』について

1949年の本会創立当初から1992年まで継続して刊行された機関紙「事務と経営」（通巻552号　国立国会図書館に所蔵あり）の歴史を引き継ぎ、1992年4月より本会会員向け経営情報誌として創刊。誌名にある“オムニ”は“すべて”という意味で、経営問題全般をテーマ対象とし、毎月刊行している。今号で通巻360号目。
創刊当時は、本会会員である企業・地方自治体等の行政機関、病院、学校などのトップ、マネジャークラスを主な読者対象としていたが、2021年4月より電子ブックとして生まれ変わり、幅広い世代のビジネスパーソンに愛読されている。


日本経営協会について

昭和24年（1949年）に「日本事務能率協会」として創立以来一貫して、わが国経営の近代化と効率化のための啓発普及を活動の柱としております。
「経営およびオフィス・マネジメント」の革新と社会資産の創出ならびに新しい価値創造の推進によって、わが国経済の発展と豊かな社会の実現に寄与することを本会の目的としております。

日本経営協会HP：https://www.noma.or.jp/


お問合せ

一般社団法人日本経営協会　広報担当
TEL：03-3403-1337
e-mail：information@noma.or.jp
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