【共催セミナー】社員の目標は何のため？ マネジメントのスペシャリスト・株式会社EVeM 長村禎庸氏 × 人事のプロ・株式会社あしたのチーム 赤羽博行が“事業と人を成長させるマネジメント”を徹底討論！

株式会社あしたのチーム
～開催日時：12月19日(金)18:30～20:30＠WeWork ギンザシックス～

　人事評価制度の構築・運用・クラウド化で “人と組織の成長” を支援する株式会社あしたのチーム（本社：東京都中央区、代表取締役社長CEO：赤羽博行）は、2025年12月19日（金）にWeWork ギンザシックスにて、各界を代表するプロフェッショナルなゲストと当社代表の赤羽博行との対談形式で人材育成やキャリア支援に関する知見や最新動向をお届けする「Cateras（カテラス）セミナー」を開催いたします。





　今回お迎えするゲストは、マネージャーイネーブルメントサービスを提供する株式会社EVeM（本社：東京都新宿区） の代表取締役CEO 長村 禎庸氏。
「目標は『管理』のためか、『評価』のためか、『挑戦』のためか。事業と人を成長させるマネジメントの現在地と未来」をテーマに、「事業と人の成長」という共通のゴールに対し、これからのマネジメントが果たすべき役割は何かについて考えます。

　当日はアルコール・ノンアルコールドリンクと、ケータリングをご用意しております。
セミナー前後はドリンクや軽食を楽しみながら、参加者同士の交流の時間も設けております。

セミナー詳細を見る

■開催概要
日時：2025年12月19日（金）18：30～20：30（開場・受付開始　18：00）
場所：WeWork ギンザシックス
　　　東京都中央区銀座6-10-1　GINZA SIX 13F
参加費：無料（事前申込制）
申込方法：下記申し込みページよりお申込みください
https://marketing.evem-management.com/event/20251219

【こんな方におすすめ】
・「事業と人の成長」を両立させる、次の一手を模索している経営者・役員の方
・「管理・評価・挑戦」のバランスを考慮した、次世代の人事制度を設計したい人事責任者の方
・自社のマネジメントの「現在地」に課題を感じ、具体的な解決策を探しているすべてのリーダー
・社員のエンゲージメント低下や「静かな退職」に歯止めをかけ、挑戦する文化を醸成したい方
・日々の目標設定や1on1で、部下のパフォーマンスを最大化するための実践的ヒントを求めているマネージャーの方

【プログラム】
●Opening：なぜ今、マネジメントの"常識"をアップデートする必要があるのか？
　現在地の確認：働き方の変化と、企業が直面する課題
●Theme 1：「管理」「評価」「挑戦」- 3つの関係性をどう捉えるか
　登壇者それぞれの視点から、3要素の役割と構造を議論
●Theme 2：事例で語る、マネジメントの成功と失敗の分岐点
　多くの企業支援から見えた、リアルなケーススタディ
●Theme 3：「事業と人の成長」を両立させる、これからのマネジメント構造とは
　未来への提言：参加者が持ち帰るべき視点とアプローチ
●Q&A：会場からの質疑応答
■登壇者プロフィール


株式会社EVeM　代表取締役CEO　長村 禎庸
2006年大阪大学卒。リクルート、DeNA、ハウテレビジョンを経てベンチャーマネージャー育成トレーニングを行うEVeM設立。 DeNAでは広告事業部長、(株)AMoAd取締役、(株)ぺロリ社長室長兼人事部長などを担当。ハウテレビジョンでは取締役COOとして同社を東証マザーズ上場に導く。

株式会社EVeM
https://www.evem-management.com/





株式会社あしたのチーム　代表取締役社長CEO　赤羽博行
1974年、千葉県松戸市生まれ。大学卒業後 株式会社オービックビジネスコンサルタントを経て、2002年スカイライトコンサルティング株式会社に入社。最年少ディレクターとして業務/システムのコンサルティング、ベンチャー企業の立ち上げ、新規事業の立ち上げ、戦略策定、事業計画策定など多岐に渡る多くのコンサルティング実績をもつ。
完全年功序列の大手企業と完全実力主義のベンチャー企業双方での経験を活かし、2009年 設立直後のあしたのチームへ社外取締役として参画。2014年より常勤取締役として、取締役管理本部長、取締役経営企画本部長、取締役コンサルティング本部長を経て、2020年11月より代表取締役社長 CEOに就任。
「ダラダラと残業する方が給与が高くなる」
「頑張りを正当に評価されず、本来の力を発揮できない」
そんな社会を変革するため『本質的な生産性向上』に向けて奮闘中。




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■会社概要
会社名 ：株式会社あしたのチーム(https://www.ashita-team.com)
代表者 ：代表取締役社長 CEO 赤羽博行
所在地 ：東京都中央区銀座 6-10-1
事業内容：・人事評価制度の構築・運用「あしたのチーム(R)」
　　　　　・人事評価クラウド「あしたのクラウド(R) HR」
　　　　　・1on1 コーチング「あしたのコーチ(TM)」
　　　　　・パフォーマンスデザインプラットフォーム「Cateras(R)」
設立　 ：2008 年 9 月 25 日
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