【11/10（金）開催】オンラインセミナー『人的資本経営のはじめ方｜最新事例から読み解く理想と現実』
リリース情報提供元： 
株式会社Hajimari
株式会社Hajimari（所在地：東京都渋谷区、代表取締役：木村 直人）の運営する、1日5分から人事やマネジメントについて網羅的・体系的に学べる『伴走型』eラーニング動画研修サービス「HR University」にて、人的資本経営のはじめ方に関するオンラインセミナーを開催することをお知らせいたします。 当日は、元ニトリ人事責任者でQrious社 代表の永島氏・グループ26社取締役会へ参画し人的資本経営を推進するポラス社 石田氏をお招きいたします。
セミナー開催の背景
ビジネスの成功には、組織内の人々の能力を最大限に活かすことが不可欠です。しかしながら、急速に変化する現代のビジネス環境では、日々変化するトレンドやベストプラクティスを把握し、組織に適切に適用する必要があります。
これこそが、人的資本経営のはじめ方を理解し、現実に適用するためのカギです。
このオンラインセミナーでは、「人的資本経営のはじめ方｜最新事例から読み解く理想と現実」と題し、業界の専門家が最新の事例を通じて人的資本経営の理想と現実を探求します。
人材版伊藤レポート2.0で提唱される「視点と要素」を踏まえて、明日から実践できることに焦点をあてて、最新事例を解説いたします。
当日は、元ニトリ人事責任者でQrious社 代表の永島氏と、グループ26社取締役会へ参画し人的資本経営を推進するポラス社 石田氏をお招きして、人的資本経営のはじめ方について余すことなく解説します！
是非、皆様のご参加をお待ちしております。
組織・人材開発の最新事例について、共に学び、成長していきましょう！
こんな方におすすめ
人的資本経営で実行すべき取り組みを知りたい
成功事例やベストプラクティスが知りたい
各社の現場で起こりえる課題について知りたい
経営戦略と人材戦略を連動させたい
人的資本を最大限活用したい
開催概要
【日時】2023年11月10日(金) 11:00 - 12:00
【場所】オンライン
【参加費】無料（事前申し込み制）
【アンケート回答特典】当日の登壇資料
【参加申し込みURL】
下記URLより、必要事項を明記の上お申込みください。
https://www.hr-university.jp/seminar_231110
登壇者
■永島 寛之 (ながしま ひろゆき)
元ニトリ人事責任者、Qrious合同会社代表
＜経歴＞
大学にてマーケティングと産業組織論を学んだのち、東レおよびソニーにて海外事業の新規市場開拓に従事。米国駐在（ソニーUSA）を経て、ニトリホールディングスに入社。似鳥昭雄会長元で組織・人事責任者として、タレントマネジメントの観点から、採用、育成、人事制度改革を指揮。その後、再生エネルギー発電所開発のレノバ（東証プライム）にて、執行役員／CHROとして中長期の事業戦略と連動した組織・人材戦略の立案と人事施策実行を担い、世界のエネルギー変革のリーダー（グリーン人材）の育成に注力。2023年２月にQrious合同会社を創立。複数の企業の経営者の元で、「個人の成長」を起点とした未来組織開発を支援している。
■石田 茂 (いしだ しげる)
ポラスグループ 人事部長
＜経歴＞
1996 年ポラス株式会社へ新卒入社し、以降一貫して27年間人事に携わる。2008年人材開発課長、2010年人事課長、2013年人事部長就任し現在に至る。過去複数のグループ関連会社設立を担い、現在は特例子会社の監査役を兼任。グループ全人事機能を主管し、制度・政策企画を得意としつつ企業カルチャーづくりに重きを置く。毎週のCEOとの1on1の実施、毎月のグループ26社取締役会へ参画し人的資本経営に向けて奮闘中。
ライフ・ワークとして複数の異業種交流会を20年に渡り企画・主催し、社会関係資本を構築。趣味はお酒とキャンプ（年間20泊以上）と娘のバスケットボール試合観戦。
■ 山中 諭 (やまなか さとる)
株式会社Hajimari
執行役員 / HR Univerisity 事業責任者（他数社役員兼任）
＜経歴＞
1980年東京生まれ。 東京学芸大学を卒業後、2004年にケンタッキー・フライド・チキン株式会社に入社。2年目から人事となり、採用／労務／制度設計／労働組合対応など、様々な人事業務に従事。
2010年に株式会社ウィルゲートに入社。
人事部を立ち上げ、その後、人事をやりながら広報／経理財務／営業／マーケ／エンジニア部門と幅広くマネジメントを行う。その後、2019年に独立をして株式会社FCRPを設立。人事コンサルや事業立ち上げコンサルなどをやり、2020年自分の会社をやりながら、その一つのコンサル先のHajimariにジョイン。「人事プロパートナーズ」「HRU」「人事」「広報」の責任者に着任。
主催社
本ウェビナーは、各社の個人情報取り扱い方針に沿って活用させていただきます。ご同意いただいうえでお申し込みください。
株式会社Hajimari
個人情報の取り扱いについて(https://hajimari.inc/pii)
ポラス株式会社
プライバシーポリシー(https://www.polus.co.jp/privacy/)
＜注意事項＞
競合他社様のご参加はご遠慮いただいております。
何卒ご了承ください。
人事知識を網羅的に学べるE-learning研修システム「HR University」
人事担当者の育成はもちろん、人材育成や組織づくりに役立つ人事の知識を体系的・網羅的に学ぶことができるオンライン研修サービスです。
人事・マネジメントで必要な知識を網羅した動画コンテンツを提供し、内定者～役員クラスまで幅広い社員にあった学習を行なうことができます。人材不足が深刻化するなか、ますます求められる企業の「人事力」。
職種・年齢・経験の枠組みを超えて、人を、チームを、組織を、日本中のはたらく人を成長させる仕組みをご提供します。
HR Universityサービスサイト：https://hr-university.jp/lp
株式会社Hajimari について
会社名：株式会社Hajimari
設立 ：2015年2月26日
代表取締役：木村 直人
所在地 ：〒150-0043
渋谷区道玄坂一丁目16番10号 渋谷DTビル6階/9階
事業内容 ：
「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める。」というビジョンの実現を目指し、フリーランスと企業のマッチングサービスを中心に現在8事業を展開しています。
株式会社Hajimari コーポレートサイト：https://www.hajimari.inc/
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株式会社Hajimari（所在地：東京都渋谷区、代表取締役：木村 直人）の運営する、1日5分から人事やマネジメントについて網羅的・体系的に学べる『伴走型』eラーニング動画研修サービス「HR University」にて、人的資本経営のはじめ方に関するオンラインセミナーを開催することをお知らせいたします。 当日は、元ニトリ人事責任者でQrious社 代表の永島氏・グループ26社取締役会へ参画し人的資本経営を推進するポラス社 石田氏をお招きいたします。
セミナー開催の背景
ビジネスの成功には、組織内の人々の能力を最大限に活かすことが不可欠です。しかしながら、急速に変化する現代のビジネス環境では、日々変化するトレンドやベストプラクティスを把握し、組織に適切に適用する必要があります。
これこそが、人的資本経営のはじめ方を理解し、現実に適用するためのカギです。
このオンラインセミナーでは、「人的資本経営のはじめ方｜最新事例から読み解く理想と現実」と題し、業界の専門家が最新の事例を通じて人的資本経営の理想と現実を探求します。
人材版伊藤レポート2.0で提唱される「視点と要素」を踏まえて、明日から実践できることに焦点をあてて、最新事例を解説いたします。
当日は、元ニトリ人事責任者でQrious社 代表の永島氏と、グループ26社取締役会へ参画し人的資本経営を推進するポラス社 石田氏をお招きして、人的資本経営のはじめ方について余すことなく解説します！
是非、皆様のご参加をお待ちしております。
組織・人材開発の最新事例について、共に学び、成長していきましょう！
こんな方におすすめ
人的資本経営で実行すべき取り組みを知りたい
成功事例やベストプラクティスが知りたい
各社の現場で起こりえる課題について知りたい
経営戦略と人材戦略を連動させたい
人的資本を最大限活用したい
開催概要
【日時】2023年11月10日(金) 11:00 - 12:00
【場所】オンライン
【参加費】無料（事前申し込み制）
【アンケート回答特典】当日の登壇資料
【参加申し込みURL】
下記URLより、必要事項を明記の上お申込みください。
https://www.hr-university.jp/seminar_231110
登壇者
■永島 寛之 (ながしま ひろゆき)
元ニトリ人事責任者、Qrious合同会社代表
＜経歴＞
大学にてマーケティングと産業組織論を学んだのち、東レおよびソニーにて海外事業の新規市場開拓に従事。米国駐在（ソニーUSA）を経て、ニトリホールディングスに入社。似鳥昭雄会長元で組織・人事責任者として、タレントマネジメントの観点から、採用、育成、人事制度改革を指揮。その後、再生エネルギー発電所開発のレノバ（東証プライム）にて、執行役員／CHROとして中長期の事業戦略と連動した組織・人材戦略の立案と人事施策実行を担い、世界のエネルギー変革のリーダー（グリーン人材）の育成に注力。2023年２月にQrious合同会社を創立。複数の企業の経営者の元で、「個人の成長」を起点とした未来組織開発を支援している。
■石田 茂 (いしだ しげる)
ポラスグループ 人事部長
＜経歴＞
1996 年ポラス株式会社へ新卒入社し、以降一貫して27年間人事に携わる。2008年人材開発課長、2010年人事課長、2013年人事部長就任し現在に至る。過去複数のグループ関連会社設立を担い、現在は特例子会社の監査役を兼任。グループ全人事機能を主管し、制度・政策企画を得意としつつ企業カルチャーづくりに重きを置く。毎週のCEOとの1on1の実施、毎月のグループ26社取締役会へ参画し人的資本経営に向けて奮闘中。
ライフ・ワークとして複数の異業種交流会を20年に渡り企画・主催し、社会関係資本を構築。趣味はお酒とキャンプ（年間20泊以上）と娘のバスケットボール試合観戦。
■ 山中 諭 (やまなか さとる)
株式会社Hajimari
執行役員 / HR Univerisity 事業責任者（他数社役員兼任）
＜経歴＞
1980年東京生まれ。 東京学芸大学を卒業後、2004年にケンタッキー・フライド・チキン株式会社に入社。2年目から人事となり、採用／労務／制度設計／労働組合対応など、様々な人事業務に従事。
2010年に株式会社ウィルゲートに入社。
人事部を立ち上げ、その後、人事をやりながら広報／経理財務／営業／マーケ／エンジニア部門と幅広くマネジメントを行う。その後、2019年に独立をして株式会社FCRPを設立。人事コンサルや事業立ち上げコンサルなどをやり、2020年自分の会社をやりながら、その一つのコンサル先のHajimariにジョイン。「人事プロパートナーズ」「HRU」「人事」「広報」の責任者に着任。
主催社
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ポラス株式会社
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＜注意事項＞
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何卒ご了承ください。
人事知識を網羅的に学べるE-learning研修システム「HR University」
人事担当者の育成はもちろん、人材育成や組織づくりに役立つ人事の知識を体系的・網羅的に学ぶことができるオンライン研修サービスです。
人事・マネジメントで必要な知識を網羅した動画コンテンツを提供し、内定者～役員クラスまで幅広い社員にあった学習を行なうことができます。人材不足が深刻化するなか、ますます求められる企業の「人事力」。
職種・年齢・経験の枠組みを超えて、人を、チームを、組織を、日本中のはたらく人を成長させる仕組みをご提供します。
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設立 ：2015年2月26日
代表取締役：木村 直人
所在地 ：〒150-0043
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事業内容 ：
「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める。」というビジョンの実現を目指し、フリーランスと企業のマッチングサービスを中心に現在8事業を展開しています。
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