人事評価も脱・面談！zoomで人事評価サポートを開始　　在宅ワーク時代の新しい人事評価スタイル

あおいコンサルタント株式会社

2020年7月1日
プレスリリース
あおいコンサルタント株式会社

人事評価制度指導歴25年のあおいコンサルタント株式会社（名古屋市中区栄）は、2020年7月から新型コロナ渦の在宅ワーク時代に合わせた、非面談による人事評価制度の指導をＺｏｏｍにより全国で開始します。
同社は、今まで人事評価制度策定指導を北海道から沖縄までの小規模企業に実施しており、
今回のコロナ禍による移動制限の中、Ｚｏｏｍによる人事評価制度の指導に踏み切りました。


業界初　通常、完成まで数か月かかる人事評価制度がＺｏｏｍを使い一日で完成

Ｚｏｏｍ上で社長・社員が悩み・苦しみ「人事評価表」を策定

さらに今まで密室で行っていた人事評価をＺｏｏｍ上で公開評価

業界初の「社長が一日で策定する人事評価制度」のＺｏｏｍ指導が始まります。

一般的な人事評価制度は、完成までに半年から一年超かかってしまい、今流行りのクラウドを活用した人事評価制度は、三か月ほどで完成しますが、企業実態の反映は難しく、逆に高額な導入費用と継続維持費用が発生します。
そこで開発された人事評価制度が、「カンタンすぎる人事評価制度」。
同制度は、1000名以上の社長インタビュー・人事評価制度への要望を見える化した、社長が一日で策定してしまう人事評価制度です。
開発者は、商業出版歴9冊の人事制度コンサルタント（特定社会保険労務士）。



　今後は、「Zoomによるカンタンすぎる人事評価制度」を全国の小規模組織に指導するためのインストラクターを養成していきます。

　実際にＰＣ上でZoomによる「人事評価表」策定光景、部下の評価をZoom上で公開評価する映像が撮影可能です。

【今回始める新規サービス】
社長が一日で策定するZoomによるカンタンすぎる人事評価制度
【会社概要】
　あおいコンサルタント株式会社　名古屋市中区栄3-28-21建設業会館7階
　URL：https://rodojikan.com/
【カンタンすぎる人事評価制度開発者】
　山本昌幸（特定社会保険労務士、マネジメントシステム主任審査員）　主な著作 ↓


【取材問合せ先】
電話 052-269-3755　Fax 052-269-3631　メール：nakagawa@bk.iij4u.or.jp
取材担当者携帯（山本）：090-4405-9330
URL：https://rodojikan.com/zoom.html
　　　　　　　　　　　　　　　　
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