知ってる人は得をする！？業績アップと人材採用の深～い関係

欲しい人材が採れない…と悩むなら！今こそ知るべき『ちょくルート』

地場企業、大手人材派遣会社、求人広告代理店などへの採用支援と事業コンサルティングを行う。あらゆる採用方法で企業支援を行うなかで、Indeed代理店としても全国1号。

求職者支援を目的とした「就活ゲリラ戦の戦い方」セミナーの受講者は2,000名を突破、2012年にDREAMGATE起業家支援アドバイザーに就任。これまで全国で約200回以上のセミナー登壇で「採用マーケティング」を発信。

媒体・派遣・人材紹介だけに頼らず、企業が直接求職者を採用するしくみ「ちょくルート」を広め、道内では今年に入り100 社以上より相談。その支援実績は全国1,000 社以上。

「業績アップ」「人材育成」につながる人事評価制度で"働き方改革"を実現する

中央大学卒業後、日興証券株式会社にてマーケティング・財務調査の実務経験を積む。その後、経営コンサルティングの上場企業である株式会社日本エル・シー・エーに入社。のべ100 社程の経営支援の実績を積む。札幌営業所長を経て、1993 年、株式会社エスアンドエスネットワークを設立。

人事評価制度策定や経営戦略立案支援などのべ200 社程の経営支援、後継者・管理者等の人材研修は4000人以上実施するなど、道内有数の成果と実績を誇る。